コールドリーディング実践例その15(PART1)


こんにちは脇村です。僕のブログでは、本業での実務上のEXCEL、ACCESSマクロ&VBAの使えそうなコードの紹介、コールドリーディングの実践例、電話占いでの現場、最近読んでいいなと思った本等について、主に発信していきたいと思っています。

お待たせしました(笑)これからストリートでのコールドリーディング実践例を続々とUPしていきます。 楽しんでいただければなと思います。言ってしまえば、口説くようなことを言っているのに近いかも知れません。しかし、悪意を持ってやっているわけではありません。 自分のために使うコールドリーディングはろくなことにならないと下記DVDで石井裕之先生はおっしゃっています。

コールドリーディング虎の穴 極 〜KIWAMI〜フォレスト出版

ちなみに僕が一番影響を受けたコールドリーディング本は下記になります。

僕は自分の人生を高めるためにコールドリーディングを日常で活用することに重きを置いています。 相手も喜び、自分も喜ぶ。これができるだけでも、すごい所属感が出てきます。 信頼関係が築ければ、何を話しても何をやっても相手は好意的に取ってくれます。嘘だって本当になる。相手はあなたの事を信じてやまない、多くの人に好かれる。 そういう展開に持っていき、日常生活を豊かにしていきたいと。コールドリーディングは一瞬で相手との信頼関係を築く技術です。 ところで最初はボロボロに外れるから友人を捕まえて練習みたいなことを書いている情報が他でありましたが、関係ありません。(笑) 本で覚えたらいきなり実践で使ってみてください。水にぬれなければおよげません。 外れたとしても相手に気持ちを向けたことには変わりありません。だから外れたとしても好意的にとってくれます。

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今回の女性は、もう、ほぼ100%に近いくらいMeタイプです。最初は取っ付きづらかったのですが、3,4回リーディングをしてヒットしたら、どんどんしゃべってくれました。僕のリーディングに興味を持ってくれたようです。なので今回は、かなり長いです(笑)長すぎるので、コールドリーディング実践例その15は2回に分けて発信させて下さい。これだけしゃべるには、信頼関係がないとできないでしょう。今回の例はコールドリーディング実践例その7と並んで自信作です。どうぞ楽しんでください(笑)

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文中、出てくる記号について

  • SS MはMeタイプのストックスピール
  • RS MはMeタイプのライトハンドシステム
  • SS WはWeタイプのストックスピール
  • RS WはWeタイプのライトハンドシステム
  • SS AはALMIGHTYタイプのストックスピール
  • F Aはフォーラー効果
  • GF Aはグラフォロジーのコールドリーディング

ストックスピール
誰にでも当てはまるようなあいまいな事を言って、本当に自分の事だけの事を言われているように錯覚させるリーディングです。
(関連記事:コールドリーディング講義(アンビバレンス)
(関連記事:コールドリーディング講義(覚え方)
(関連記事:コールドリーディング講義(ストックスピール-基本)
(関連記事:コールドリーディング講義(ストックスピール-タイプ分け)
(関連記事:コールドリーディング講義(ストックスピール-使い方)
(関連記事:ストックスピールで相手の心を意のままに動かす(コールドリーディング) 
ライトハンドシステム
いきなりストックスピールが難しい時にはこの技法を使えば取っ掛かりができます。
ライトハンドはWeタイプです。
・右親指の連想ワード:”親分肌”
・右人差指の連想ワード:”人が好き”
・右中指の連想ワード:”現在”
・右薬指の連想ワード:”情緒”
・右小指の連想ワード:”赤ちゃん”
レフトハンドはライトハンドの反対です。つまりMeタイプです。
・左親指の連想ワード:(”親分肌”の反対で)”職人肌”
・左人差指の連想ワード:(”人が好き”の反対で)”人が苦手”
・左中指の連想ワード:(”現在”の反対で)”過去と未来”
・左薬指の連想ワード:(”情緒”の反対で)”論理”
・左小指の連想ワード:(”赤ちゃん”の反対で)”自立”
(関連記事:コールドリーディング講義(ライトハンドシステム)
(関連記事:コールドリーディング講義(ライトハンドシステムを基に実践)
フォーラー効果
コールドリーディングの原型ともいえる文章で12個あります。本当にこの世に存在するほとんどの人に強く当てはまるフレーズです。
(関連記事:コールドリーディング講義(フォーラー効果)
グラフォロジー
グラフォロジーとは書いた位置、大きさ、傾き、スピードなどでどういう性格の人なのかを見抜く技法です。 これと併せてライトハンドシステムやストックスピールを使えばいいリーディングになるでしょう。
(関連記事:コールドリーディング講義(グラフォロジー)
ズームアウト/ズームイン
相談者の反応に応じて、言葉の定義を広げたり狭めたりして、ミスからヒットに結び付けるテクニックです。
(関連記事:コールドリーディング講義(ズームアウト/ズームイン)
サトルクエスチョン&サトルネガティブ
質問していることを悟られずに質問して、相手の情報を引き出すテクニックです。
(関連記事:コールドリーディング講義(サトルクエスチョン&サトルネガティブ)
サトルプリディクション
ミスの起こりえない予言をします。未来を予言し、相手の心を離れなくするテクニックです。
(関連記事:コールドリーディング講義(サトルプリディクション)
イエスセット
相手にできるだけたくさんイエスを積み上げていって、信頼関係を築き、最後の方で本当に「はい」と言ってほしいことに、同意させる手法です。
(関連記事:コールドリーディング講義(イエスセット)
催眠誘導(マインドリーディング)
潜在意識レベルでのコミュニケーションテクニックです。マスターできれば、人間関係が今よりもずっと楽になるはずだし、はるかにハッピーなものになるはずです。 
(関連記事:コールドリーディング講義(催眠誘導)

 石井裕之先生が提唱するタイプ分けには「Meタイプ」と「Weタイプ」と言うタイプ分けがあります。
▼Weタイプは「わたしたち=調和」 「わたしたち」という考え方がまず第一にあるWeタイプの人は、 当然、周囲の人たちとの「調和」ということを大切にします。 いわゆる、チームワーク型です。 みんなと一緒にいて「わたしたち」を感じていると安心できるし、 そういうときに力を発揮するのです。 そういう性格ですから、 Weタイプは、基本的には「みんなが仲間だ」と思っています。 情に厚く、思いやりがあります。自分の利害を超えて、 人のために一生懸命になれる人です。 人から頼られると断れないところがあります。
▼Meタイプは「わたし=自立」 一方、Meタイプの感性の中核には「わたし」がありますから、 「自立」ということに高い価値を置いています。 Weタイプがチームワーク型なのに対して、 Meタイプは個人プレーヤー型です。 そのほうが楽だし、実力を発揮できるのです。 人から励まされたりアドバイスされたりすることよりも、「自分自身がどう考えるか」ということのほうを重視します。 自分が納得できればそれでいい。 逆に、自分が納得できなければ、人からどんなに高く評価されても満足しません。
Weタイプは「わたしたち」を大切にする。 Meタイプは「わたし」を大切にする。 それとこれは僕の解釈なのですが、タイプ分けにはもう一つあると思っていまして、それはタイプ問わず本当に誰にでも当てはまるストックスピールがあります。 これを僕はALMIGHTYタイプと呼んでいます。
▼ALMIGHTYタイプは当たりやすいんですが当たってもややインパクトに欠けます。中々情報を引き出すところまではいけないことは実感として多いです。

さあ、前置きはこの辺にして実践例を提示します。

脇村と相手の女性との会話のやり取りです。

  1. RS M みんなでわいわい騒ぐのは好きではないですよね?
  2. A うん、でも特定の仲の良い人となら大丈夫だよ。
  3. SS M あなたは落ち着いているけれど、仲の良い友人の前では結構騒いでしまうタイプですよね
  4. A そうだね、結構はしゃいじゃうね。
  5. SS M 一匹狼で群れない所があり割と人の言うことは聞かないでしょ?
  6. A そう、でも今言うこと聞いてあげたじゃん。
  7. SS M そうだね、表面的にはそうだけど、無意識ではそういう部分は隠れていると思いますよ。
  8. A そうなんだね
  9. RS M 一人でいる時間が絶対に必要ですよね?
  10. A うん、一人でいる方が楽。
  11. RS M 一人の時間も退屈せずに楽しめるよね?
  12. A うん、楽しめる(笑)
  13. RS M 初対面の人と会う時は必要以上に緊張してしまうほうですね?
  14. A そうだね、疲れて、結構ぐだぐだになっちゃう。
  15. SS M あまり目立つ行動したがらずグループの中では静かにしているタイプだけど、一対一になると思ったよりよくしゃべるよね?
  16. A そうそう、そうなの(笑)
  17. SS M グループで群れるより一対一の交友関係を好みますよね?
  18. A そう、その方が楽だし、いい。
  19. SS M あなたは普段大人しいタイプですが、自分の好きなことになると人並み以上に熱中してしまうタイプですね。
  20. A ははははは、そう、興味があることはね(笑)、ネットゲームとか大好きなの。
  21. SS M 控えめそうに見えて、自分の興味ある話だとかなり詳しくしゃべっちゃったりしますよね
  22. A ははははは、そう、ずっとその話だけになったりする。
  23. SS M 今は何でこれなんだろうと思っているけど、本当は私は私は、と思っていますよね?
  24. A わかる?
  25. RS M うん、どんな時でも第三者の目で外から自分を見ている自分がいるよね?
  26. A 第三者の目で外から自分を見ているって?
  27. / うん、客観的に自分の目で自分を見ているということだよ。
  28. A そうだね、自分はこうだとかは考えているよ。
  29. RS M 先の事もしっかり考えてから行動する堅実なタイプですね?
  30. A そうだね(笑)、思い切って何かをやっちゃうってことは少ないね。
  31. RS M 石橋を叩いて渡るほど慎重だもんね。
  32. A そう、凄い慎重なの。
  33. RS M 一人で何かをとことん追求するタイプだよね?
  34. A うーん、そうかな?今のところ、そうでもないかも。
  35. SS M 今は確かにそうかもしれません。でもこれからそういう部分が出てきますよ。
  36. A うん。何かやってるの?
  37. / 占い師。
  38. A へー、それでわかるんだ。
  39. GF A 今はこれっていいのかなって考えているけど、もしかしたらこういうのが違う可能性があるのかもしれないって考えている
  40. A あるね。今は何か中途半端だよ
  41. GF A このままでいいのかという不安があったり、どこかで考えている自分が分からなくなっているところがありませんか?
  42. A あるよ。
  43. SS A 会社に勤めていますよね?
  44. A うん、本業と副業の両立だよ。本業は本当にグダグダだよ。
  45. GF A 今やっている仕事が100%これでいいんだ。このままやっていっていいんだという確信はあまりない
  46. A うん、この仕事、何でこんなこと私がやらないといけないのって言うような仕事ばかり押し付けられちゃうの。適職だって思って入ったのに、現実とのギャップがあるよ。やってみたら自分の考えていたのとは違う。
  47. SS A 辛いところだね、頑張ってるね。
  48. A 本当、やめる機会が合ったら本当に辞めたい。
  49. SS M 今やっていることをやめようという感じの決断もできない。でも今やっていないことをやるべきなんだと思った時には本当にすっきりやめられるはずです
  50. A うん。上司が最近変わったんだ。
  51. / えー大変だね。方針が変わったりするんじゃない?
  52. A うん、この上司、前もついていたことがあったから、少しは知ってるんだけど、前の上司よりはましかなと思ったんだけど、もっとひどくなっちゃってるの。
  53. SS A 辛いね
  54. A 前の上司の良くない所まで引き継いじゃって前と違っちゃって来てるの。
  55. SS A 大変だね、僕にはわかりますよ。あなたが本当に頑張っているということが。
  56. A ありがとう。嫌なことばかりで・・・
  57. SS M 割とおおらかに何でも話して素直に聞いてくれそうなタイプに見えるけど僕としては用心するわけです
  58. A (表情がほころぶ)
  59. SS A 今の仕事に疑問を感じ始めているところでしょう?本当はもっと自由で創造的な仕事を選択するべきだったんじゃないかって。
  60. SS A このままここに勤めていていいのだろうか?という疑問を持っていませんか?
  61. A うん。
  62. SS A 会社の方針に不満を強く感じ始める頃で自分だったらもっとうまくやれると思っていませんか?
  63. A うん。そういうのどこでわかるの?
  64. SS A あなたの姿勢、立ち振る舞いでわかります。イメージが下りてきているんです。
  65. SS A あなたは今、自分の能力が生かせない環境で仕事をしていますね。決して悪い仕事じゃないし、やりがいもあるし、期待もされている。でも、残念ながら、あなたの上司はあなたの可能性を十分に理解できる器じゃない。
  66. A やりがいはないかも、でも本当に抜け出してやりたいくらいに思ってる。
  67. SS A もし独立や転職を考えているなら、その決断の時期は近いと言っていいでしょうね。
  68. A うん、独立も、そうだね、仕事は本当にどうしようかなぁって思う。
  69. SS A あなたは普通の人より愛情深い。思いやりがある。でも、時にはそれが伝わらないばかりか裏目に出てしまうことがある。あなたは今、何らかの人間関係の問題を抱えていますね?
  70. A 人間関係はありありだよ。
  71. SS M 割と自分が思っていることがあるのに表現できなかったりわかってもらえないなって思うことってあるんじゃないですか?
  72. A 言いたいことあっても言えないことが多いよ。わかってもらえないこともね。
  73. SS A あなたは本当によくやっているよ。
  74. SS M 割とクリエイティブな所があるから自分でなければできないこととか表現することをやっていきたい
  75. A うん、そうかなぁ?
  76. SS A 自分では気づいていないかもしれないけど、あなたにはそういう才能が眠ってるんですよ。
  77. A そうだといいね(笑)
  78. RS M 子供はあまり得意ではないですよね?
  79. A 子供って?自分の?
  80. /子供持っているの?結婚しているの?
  81. A してないよ。
  82. /世間一般の子供の事だよ。
  83. A うん、中学校の時、研修か何かで幼稚園に行ったことあるけど、全然得意になれなかった。
  84. /そうだよね(笑)本当、そんなイメージがするもん(笑)
  85. A ありがとう、楽しかった。

番号付きリスト1から85まで解説します。

  1. Weタイプのライトハンドシステムの疑問形です。
  2. ちょっと外れたようです。
  3. Meタイプのストックスピールです。
  4. ヒットしました。
  5. Meタイプのストックスピールです。
  6. 当たっていると思いますが、割と人の言うことは聞かないでしょ?の部分が引っかかったみたいです。
  7. ミスを巻き返すテクニックを使います。
  8. 少しは納得してくれたようです。
  9. Meタイプのライトハンドシステムです。
  10. ヒットしました。
  11. Meタイプのライトハンドシステムです。
  12. 当たりました。
  13. Meタイプのライトハンドシステムです。
  14. 当たりました。
  15. Meタイプのストックスピールです。
  16. ヒットして、喜んでくれました(笑)
  17. Meタイプのストックスピールです。
  18. 心を打ち明けてくれました。
  19. Meタイプのストックスピールです。
  20. ヒットして、自分の趣味まで打ち明けてくれました。これがこれが醍醐味の一つです。
  21. Meタイプのストックスピールです。
  22. 同じ話をするのが好きなようです。段々心を打ち明けてくれるようになりました。
  23. Meタイプのストックスピールです。
  24. Meタイプには、本当にヒットするフレーズです。
  25. Meタイプのライトハンドシステムです。
  26. 自分では、あまり意識していないようでした。
  27. 僕は補填するようにリーディングしました。
  28. 何とか、ヒットに持っていけました。
  29. Meタイプのライトハンドシステムです。
  30. やはり、Meタイプで慎重な方です。
  31. Meタイプのライトハンドシステムです。
  32. 凄い慎重だそうです(笑)
  33. Meタイプのライトハンドシステムです。
  34. ここはちょっと外れたようです。
  35. ミスを巻き返すテクニックを使います。
  36. 僕のリーディングを不思議に思って、何をやっているか聞いてきました。
  37. 僕は占い師と答えました。
  38. そんなに驚いていませんでしたが、なるほどと思ってくれました。
  39. グラフォロジー用のコールドリーディングです。
  40. 当たりました。
  41. グラフォロジー用のコールドリーディングです。
  42. 当たりました。
  43. ALMIGHTYタイプのストックスピールです。このフレーズは結構便利で当たっても外れても情報を引き出すことができます。
  44. 具体的な状況を喋ってくれました。これこそがコールドリーディングの真骨頂です。
  45. グラフォロジー用のコールドリーディングです。
  46. ここでも、超具体的な情報を出してくれました。
  47. このフレーズも実は理解していると言うテクニックなのです。
  48. ここで超有力な心境を話してくれました。今の会社、考える所があるようです。
  49. Meタイプのストックスピールです。
  50. 上司が変わったと言う情報を得られました。
  51. 僕は適当に返します。
  52. 今の上司は、もっと酷くなって困っている様です。
  53. 僕は本当に大変だなと思いました。
  54. 前の上司の悪いところを引き継いじゃって、昔、知っている上司と違う人になっちゃったみたいです。
  55. ここで理解していると言う、このフレーズは効きます。
  56. 相手は、ホロッとしてくれたようです。
  57. Meタイプのストックスピールです。このフレーズは極めて重要で、ここでどんどん打ち明けてくれること請け合いです。
  58. もう、信頼関係は築けたと言っていいでしょう。
  59. ALMIGHTYタイプのストックスピールですが、どちらかと言うとMeタイプの属性の人に当てはまりそうです。
  60. ALMIGHTYタイプのストックスピールです。
  61. もちろん、ヒットです(笑)
  62. ALMIGHTYタイプのストックスピールです。
  63. ここでも、なんでわかるんだろうと不思議がっていました。
  64. コールドリーディングの王道的な答え方をします。
  65. ALMIGHTYタイプのストックスピールです。仕事に関することはこのフレーズはおすすめです。
  66. ちょっと外れたようですが、おおよそはヒットしているでしょう。
  67. 仕事に関するストックスピールの続きです。
  68. お仕事に関しては、マジで考えている様です。でもそう簡単にやめるわけにはいかないでしょう。
  69. このフレーズは、好きな人や恋人にしたいなと思った人しか使いません。実は僕が、好きな人に初めて使ったストックスピールでもあります。
  70. 当然、ヒットです。
  71. Meタイプのストックスピールです。
  72. ヒットしました。
  73. このセリフも実はテクニックなのです。
  74. Meタイプのストックスピールです。
  75. これは、ちょっと本人も自覚していないようです。
  76. ここでミスを巻き返すテクニックを使います。
  77. 自分でも気づいてない側面を言われると、それだけで人は変わっていきます。これでヒットしたことになりました。
  78. Meタイプのライトハンドシステムです。
  79. 向こうは、わからない返答をしてきました。
  80. 僕も、話が分からなかったので質問します
  81. 相手も返答します。
  82. 僕も言い直します。
  83. 昔の経験談を語ってくれました。
  84. 僕はイメージ通りだと言いました。
  85. 終始いい感じでした。

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どうでしょうか?本当にたくさんリーディングできました。コールドリーディングのフレーズもたくさん使えました。個人的には、いいリーディングが出来ました。今回の女性は、ほぼほぼMeタイプなのですが、最初は、あまり自分を表現しなくてやりづらいタイプの一つなのですが、一旦信じ込ませると後はもうグッとくる。無条件で信じてくれます。自分の方から「あの人凄いですよ」とふるまってくれるタイプ。いろいろ疑ってかかるタイプには、そういう所があります。このお話の続きは、次回のコールドリーディング実践例その15(PART2)にて解説させてください。

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いかがだったでしょうか?楽しめたでしょうか?
ちなみに言っておきますが、僕のは机上の空論ではありません。本当に実例です。 僕はこのブログで詐欺師を養成したいわけではありません。日常の生活、コミュニケーションに正しく活用して豊かな環境を構築するという意味でコールドリーディングを活用するのが第一人者の石井裕之先生の提唱していることです。 コールドリーディングは元々は確かに欧米の偽占い師の話術ですが、日常に正しく活用すれば、仕事、恋愛、家庭といった人間関係の問題はなくなります。 又これに近い手口を使ってくる詐欺師も確かにいます。なのでそれを防ぐためにも予備知識になればいいなと思っています。 今回はコールドリーディング実践例その15(PART1)について解説しました。

=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-
脇村の日常で役に立つ技術ー雑記ブログ記事、次回もよろしくお願い致します。

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